أصدر وزير التربية ووزير التعليم العالي والبحث العلمي، د. عادل العدواني، قراراً يحدد ضوابط منح المكافأة المالية للعاملين في المعاهد والمدارس ورياض الأطفال، سواء كانوا معلمين أو إداريين، عن العام الدراسي 2024/2023.
ووفقاً للقرار تشمل الضوابط التالية:
المدة الزمنية للتعيين: يجب أن يكون قد مضى على تعيين الموظف في الوزارة أو في أي من الجهات الحكومية الأخرى 60 يوماً على الأقل، للمعينين بتاريخ 18 سبتمبر 2022 أو قبله.
تقييم الكفاءة: يجب أن يكون الموظف قد حصل على تقييم كفاءة بدرجة “ممتاز” عن سنة الاستحقاق 2024/2023.
العقوبات التأديبية: لا يجوز أن تكون هناك أي عقوبات تأديبية سارية بحق الموظف خلال سنة الاستحقاق 2024/2023، أو أن تكون قد ألغيت بموجب حكم قضائي نهائي.
عدد أيام العمل الفعلية: يجب ألا تقل عدد أيام العمل الفعلية للموظف في السنة الاستحقاق عن نسبة 70%، كما نص عليه قرار مجلس الخدمة المدنية رقم 43 لسنة 2016. وتحدد الأيام كالتالي:
120 يوماً للعاملين في مرحلة رياض الأطفال.
125 يوماً للعاملين في المرحلة الابتدائية.
129 يوماً للعاملين في المرحلتين المتوسطة والثانوية.
ويتم استبعاد أيام الانقطاع والتوقف عن العمل، والإعارة، والتفرغ، والبعثات، والإجازات بأنواعها، وأيام العطلات الرسمية، والجمع والراحات، ما عدا الإجازة المرضية خلال فترة الرقود في المستشفى.
كما أكدت الوزارة أن الموظفين غير المستحقين للمكافأة يمكنهم تقديم تظلم خلال 60 يوماً من تاريخ صرف المكافأة عبر الموقع الإلكتروني للوزارة. ويجب أن يتم تقديم التظلمات فقط من خلال الموقع الإلكتروني خلال الفترة المقررة، ولن يتم استقبال أي طلبات تظلم أخرى.
وأشار القرار إلى أنه لا يجوز الجمع بين هذه المكافأة وأي مكافأة مالية أخرى مقابل الخدمات الممتازة وفقاً للقرارات التنظيمية الأخرى.
